Какие документы нужны для оформления пособия по беременности и детских пособий

Важная и полезная информация по теме: "Какие документы нужны для оформления пособия по беременности и детских пособий" с профессиональной точки зрения. На все имеющиеся вопросы сможет ответить наш дежурный консультант.

Как оформить и получить детские пособия в России в 2019-2020 году

По мнению правительства РФ, господдержка в виде различных социальных выплат должна стимулировать высокую рождаемость. Многих новоиспеченных родительниц, помимо чисто бытовых проблем, интересует насущное, к примеру, как получить детское пособие на ребенка . Рассмотрим, как происходит оформление детского пособия в 2019-2020 году, какие требуются документы на детское пособие.

Разновидности детских соцпособий

Детские пособия подразделяются на несколько разновидностей. По периодичности получения:
  • единоразовые;
  • ежемесячные, выплачиваемые раз в месяц до достижения детьми определенного возраста или на срок действия права на пособие.

Классифицируются также выплаты по форме начислений:

[3]

  • из обязательного соцстрахования , когда начисления производят из взносов работников;
  • нанимателя из внебюджетных фондов;
  • государственного соцобеспечения, идущие из федеральных бюджетных фондов.

Внимание! Выплаты детских соцпособий происходят единоразово или помесячно в рамках соцпрограмм общефедерального или регионального уровня.

Для выдачи детских соцпособий , предусматриваемых в 2019-2020 году действующим алгоритмом господдержки семей с детьми ( сформированной соответствующим федеральным законодательством ), родителям надо знать нижеследующие правила их оформления.

Скачать для просмотра и печати:

Пособие по БиР

Это соцпособие выплачивают работодатели к декретному отпуску, предоставляемому работающей будущей маме на 70 дней до родов (при многоплодной беременности — 84 дня).

Продолжение отпускного периода после родов — 70 дней (86 дней при осложнениях в ходе родов) или 110 — при рождении двойняшек, тройняшек.

Соцпособие трудящейся женщине выплачивают в размере 100% средней оплаты труда за все отпускные дни.

Важно! Если трудовой стаж будущей матери менее 6 месяцев, или размер ее среднемесячной оплаты ниже МРОТ , то для расчета берется МРОТ .

Для назначения соцпособия по БиР нужно представить своему работодателю:

  • листок неспособности;
  • заявление с просьбой предоставить отпуск в заявительной письменной форме;
  • справочные сведения о заработной плате из других мест трудоустройства, если таковые имеются.

Предприятие выплачивает такое соцпособие в первый по очереди день выдачи заработной платы. Если это не происходит, то заявитель может обратиться в местное подразделение ФСС для выдачи пособия напрямую от него.

Если трудящаяся женщина встала на учет в медицинском учреждении на раннем этапе беременности (до 12 акушерских недель), ей причитается дополнительная выплата, объем которой в 2019 г. составлял 655,49 руб.

Единоразовое пособие по случаю рождения ребенка

Работающим женщинам следует подать в отдел кадров такие документы
  • заявление о получении выплаты;
  • оригинал справки о рождении малыша;
  • копию свидетельства о рождении малыша;
  • если второй родитель трудоустроен, то документ от работодателя, что второй родитель не получает аналогичные выплаты.

Внимание! Пособие нужно оформить в течение шести месяцев со дня рождения ребенка .

Размер помощи в 2019 году составлял 17 479,7 3 руб. При увеличении количества рожденных детей выплаты растут пропорционально.

Срок получения денежных средств — в течение десяти дней после подачи соответствующего заявления и полного комплекта документов.

Ежемесячные выплаты на ребенка до 1,5 лет

Для оформления соцпособия по месту работы или в УСЗН надлежит представить нижеследующий комплект документации:

Такое соцпособие выплачивают в объеме 40% от среднемесячной заработной платы за два полных календарных года, предшествовавших моменту оформления выплат. Если сумма заработной платы была меньше МРОТ, то в расчет берется размер МРОТ. Максимальный размер пособия в 2019 году был равен 26 152,27 руб.

Компенсационные выплаты по уходу за ребенком 1,5-3 лет

Согласно Указу Президента РФ от 30.05.1994 N 1110 (ред. от 01.07.2014) «О размере компенсационных выплат отдельным категориям граждан», на компенсационные выплаты по уходу за детьми 1,5-3 лет могут рассчитывать:

  • студенты и аспиранты образовательных учреждений, находящиеся в академических отпусках по медицинским показаниям;
  • матери (или другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком), состоящие в трудовых правоотношениях с компаниями (предприятиями) вне зависимости от организационно-правовых форм;
  • женщины-военнослужащие, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет;
  • неработающие супруги лиц рядового и начальствующего состава ОВД РФ, Государственной противопожарной службы МЧС в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства;
  • нетрудоустроенные женщины, имеющие детей возрастом до 3 лет, уволенные в связи с ликвидацией организации.

Правила обеспечения компенсационными выплатами последних регламентированы Постановлением Правительства РФ от 04.08.2006 N 472 (ред. от 25.03.2013) «О финансировании ежемесячных компенсационных выплат нетрудоустроенным женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет, уволенным в связи с ликвидацией организации».

Упомянутые выплаты назначаются и выплачиваются в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 03.11.1994 N 1206 (ред. от 29.11.2018) «Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан». Согласно этому документу:

  • в случае с учащимися заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат подается по месту учебы. К заявлению прилагается копия приказа о предоставлении академического отпуска по медпоказаниям;
  • в ситуации с супругами военнослужащих и ведомственных сотрудников, назначение и выплата ежемесячных компенсационных выплат производятся по месту службы мужей на основании личного заявления, к которому прилагается копия свидетельства о браке, справка кадрового органа о прибытии и фактическом проживании жены по месту службы мужа и представляется трудовая книжка жены,
  • в остальных случаях — заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат подается по месту работы (службы), а для уволенных по случаю ликвидации предприятия — в ОСЗН по месту жительства.

Размер указанных выплат, начиная с 1994 г., не менялся и был установлен в размере 50 р. В середине 2019 г. Правительство РФ решило, что указанное пособие необходимо увеличить до 10.000 р. и выдавать его при соблюдении критерия нуждаемости. То есть, только малообеспеченным семьям.

Ежемесячное соцпособие на детей военнослужащих

После появления детей у военнослужащих, мать ребенка или родственники, по факту присматривающие за ними, вправе обратиться в УСЗН по месту проживания для оформления ежемесячного соцпособия .

Для чего надо представить нижеследующий комплект документации:

  • заявку на оформление соцпособия ;
  • копия свидетельства о рождении малыша;
  • справка из войсковой части, где отец проходит воинскую призывную службу, с указанием периода службы (после демобилизации супруга подобную справку выдает военкомат).

Внимание! Соцпособие начисляют с момента появления малыша до достижения им 3-летнего возраста, но не позже окончания периода прохождения воинской службы его отцом.

Объем соцпособия на 2019 год составлял 11 863,27 руб. в месяц.

Единоразовая выплата родителям, принявшим в семью детей на воспитание

Такое пособие выплачивают на ребенка , у которого нет родителей ( сирота или оставшийся без попечения). Пособие положено:
  1. Опекунам.
  2. Усыновителям.
  3. Приемным родителям.

Внимание! Если ребенок усыновлен в возрасте до 3 месяцев, мать имеет право на выплаты по БиР (и соответствующий отпуск).

Читайте так же:  На что обратить внимание при покупке квартиры по дду в новостройке

Величина выплат в 2019 году составляла:

  • на ребенка-сироту — 17 479,7 3 руб.
  • на ребенка-инвалида , детей после семилетнего возраста, при усыновлении нескольких детей (братьев и сестер ) — 133 559, 36 руб .

Порядок получения средств аналогичен вышеизложенным.

Важно! Дополнительно надо предоставить копию судебного решения о том, что ребенок усыновлен (взят под опеку).

Дополнительные меры помощи

Женщины также обладают правомочиями на получение в период беременности дополнительных мер соцподдержки при предоставлении необходимой документации в органы соцзащиты по месту прописки.

В рамках госпрограммы «Здоровье» беременным выдают родовые сертификакты . Оформляют его вместе с декретным отпуском. Включает три талона с различными стоимостными критериями:

  • 3 тыс. руб., позволяющий получать медуслуги в период беременности ;
  • 6 тыс. руб., применяющийся для оплаты медуслуг родильного учреждения;
  • 2 тыс. руб., дающий права на получение медуслуг малышу до года.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

Как получить выплаты для беременных

1. Какие выплаты может получить беременная женщина?

Основная часть социальной поддержки семьям с детьми оказывается после рождения ребенка, но есть несколько выплат, которые предназначены для беременных женщин. Это:

  • пособие по беременности и родам;
  • единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до 12 недель);
  • единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях Москвы в срок до 20 недель беременности;
  • единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
  • дополнительное пособие по беременности и родам женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации.

2. Как получить пособие по беременности и родам?

Пособие по беременности и родам положено родившим женщинам и женщинам, усыновившим ребенка в возрасте до 3-х месяцев, которые:

  • подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, то есть работают;
  • обучаются по очной форме;
  • проходят военную службу по контракту, служат в органах внутренних дел, войсках национальной гвардии, в МЧС, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, в таможенных органах.

Гражданство и место жительства женщины на право получения выплаты не влияют.

Пособие по беременности и родам выплачивается за период отпуска по беременности и родам . Застрахованным женщинам за редким исключением его выплачивают в размере 100% среднего заработка, служащим — в размере денежного довольствия, учащимся — в размере стипендии. При этом пособие не может превышать определенную сумму. Проверить действующие ограничения можно на сайте Московского регионального отделения Фонда социального страхования РФ.

Пособие выплачивается по месту работы, службы или учебы. Для его получения нужно предъявить:

  • листок нетрудоспособности;
  • для оформления по месту службы или учебы — справка из медицинской организации.

В некоторых случаях пособие по беременности и родам также назначается и выплачивается по последнему месту работы или службы, когда отпуск по беременности и родам наступил в течение месяца после увольнения.

Женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности работодателем — физическим лицом, в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными, получают пособие в особом порядке.

3. Как получить пособие женщинам, вставшим на учет до 12 недель беременности?

Выплата предоставляется только вместе с пособием по беременности и родам. Если больничный лист не оплачивается, то это пособие также не предоставляется.

Единственный дополнительный документ, необходимый для получения этой выплаты, — справка из женской консультации или другой медицинской организации, поставившей женщину на учет в ранние сроки беременности.

Пособие ежегодно индексируется, узнать его актуальный размер можно на сайте Фонда социального страхования РФ.

Гражданство и место жительства женщины на право получения выплаты не влияют.

Женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности работодателем — физическим лицом, в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными, получают пособие в особом порядке.

4. Как получить пособие женщинам, вставшим на учет до 20 недель беременности?

Чтобы получить это пособие, женщина (независимо от гражданства) обязательно должна иметь постоянную регистрацию в Москве и встать на учет в медицинской организации в срок до 20 недель беременности. Для оформления пособия понадобятся:

[1]

  • заявление о назначении пособия;
  • документ, удостоверяющий личность (паспорт);
  • документ, содержащий сведения о месте жительства заявителя в городе Москве, если в документе, удостоверяющем личность, отсуствуют такие сведения;
  • справка из медицинской организации, расположенной в Москве, о постановке на учет в срок до 20 недель беременности;
  • документ, подтверждающий изменение фамилии и (или) имени, и (или) отчества.

Оформить выплату можно:

Решение о назначении пособия принимается отделом социальной защиты населения города Москвы в течение 10 рабочих дней с даты регистрации заявления.

Что нужно чтобы встать на учет по беременности и как оформить пособие по беременности и родам

Уже в первые недели беременности, девушке необходимо представить различные справки в больницу и на работу. Это необходимо, чтобы получить все полагающиеся пособия. Когда и куда необходимо подавать документы на постановку на учет и на получение пособия по беременности?

Документы для постановки на учет беременной

Чтобы встать на учет по беременности, обратитесь в поликлинику к вашему гинекологу, с собой нужно взять следующие документы:

  • Паспорт
  • Полис обязательного медицинского страхования
  • СНИЛС

Какие документы нужны на работу при беременности, чтобы перейти на легкий труд? При посещении поликлиники возьмите у врача справку о том, что вы беременны. Ее нужно отвезти своему работодателю. Во время беременности женщина не может работать в выходные, ночью и сверхурочно. Если предоставить документ, подтверждающий беременность матери в ЗАГС, то можно ускорить регистрацию брака.

Кроме этого вам выдадут справку о ранней постановке на учет (до 12 недель). При предоставлении ее на работу, вам выплатят единовременное пособие в размере 581 р. 73 коп. Данную справку можно предоставить работодателю, как сразу, так и перед тем, как уйти в декретный отпуск. Это пособие не положено безработным беременным женщинам.

Оформление больничного по беременности и родам работодателем

По закону, когда срок достигает 30 недель, а если тяжелая или многоплодная беременность — 28 недель, женщине предоставляется больничный по беременности и родам. Его продолжительность составляет 140 дней.

Важно! Сумма выплаты за больничный считается 100% от среднего заработка за последние 2 года. Года считаются только закрытые. Это значит, что если вы уйдете на больничный 30 декабря 2016 года, то в расчет вашего среднего заработка пойдут 2015 и 2014 года.

Стоит заранее посчитать, в каком случае вам будет выгоднее. Врач обязан выдать больничный в 30 недель, но многие беременные стараются решить этот вопрос со своим гинекологом, так как разница в выплате может быть весьма ощутимая. Женщина вправе уйти на больничный позже. Но в этом случае он не продлевается, а просто сокращается на эти дни.

Читайте так же:  Кем выгодно работать в россии

Если беременная является студенткой, то выплатят за больничный сумму равную стипендии.

Кроме больничного листка, перед уходом в декрет, в консультации выдают следующие документы для получения больничного и пособия по беременности и родам:

  • Родовой сертификат — документ, который дает право получить деньги поликлинике за ведение вашей беременности. Он состоит из нескольких талонов. Один остается в женской консультации, вторая часть — передается в роддом, сам родовой сертификат вы получите при выписке, как подтверждение оказанной помощи при родах.
  • Обменная карта — документ беременной, в котором на протяжении всего срока вносятся результаты анализом и особенности самочувствия женщины.
  • Отказ от госпитализации. Его получают в том случае, если вы не планируете до родов ложиться в больницу. Может быть выдан только, если нет угрозы и беременность протекает нормально. Получив данную справку, вы можете приехать в роддом, когда почувствуете, что начались схватки.

Важно! Роды могут начаться не по расписанию, поэтому после 30й недели, женщинам рекомендуется носить с собой все вышеперечисленные документы, а также паспорт, полис и СНИЛС.

Кстати, именно по этой же причине лучше собрать пакет с предметами первой необходимости, который сразу же привезут родственники. Так вы сможете быть уверенны, что в спешке ничего не забудете.

Документы при выписке из роддома

При выписке из роддома вы так же получите документы, которые необходимо будет предоставить по различным учреждениям, чтобы ребенок стал полноправным гражданином. Во всех обязательно проверьте правильность ваших данных и ребенка, потом будет крайне сложно исправлять.

Какие документы, куда предоставляем:

  • Справка о рождении ребенка. Предоставляется в ЗАГС, чтобы ребенка зарегистрировали. Так же данные из ЗАГСа передаются в пенсионный фонд, уже через пару недель вы сможете получить СНИЛС на малыша.
  • Обменная карта и часть родового сертификата, которая передается участковому педиатру.
  • Справка для женской консультации.

Планирование беременности: список анализов для женщин здесь.

Какие документы нужно предоставить на работу или в соцзащиту

Когда вы получили свидетельство о рождении ребенка, пора ехать на работу, чтобы написать заявление на единовременное пособие по родам.

Для этого необходимо представить следующие документы:

  • Свидетельство о рождении ребенка.
  • Свидетельство о регистрации брака.
  • Справку с места работы другого супруга о неполучении выплаты.

В 2016 году данная выплата составляет 15512,65 рублей. Эта сумма выплачивается всем независимо от стажа.

За неделю до того, как у вас закончиться больничный по беременности и родам (некоторые работодатели могут принять заявление сразу) необходимо на работе написать заявление на получение пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет.

Для этого предоставляем те же документы, что на единоразовую выплату, только в справке у второго супруга должно быть указанно, что он пособие не получает.

Важно! Чтобы узнать, какое будет пособие, берем 40% среднего заработка за последние 2 закрытых года. Например, в 2016 году в расчет пойдет 2015 и 2014 года. В том случае, если один из периодов вы находились в декрете или раньше зарплата была больше, вы можете один год заменить предыдущим. К примеру, не 2015 и 2014 взять в расчет, а 2014 и 2013 года. Стоит заранее все просчитать, можно даже взять справку на работе о доходах, чтобы все проверить.

Если женщина не работает, то ежемесячные выплаты будут фиксированные — 2908 рублей, а при рождении второго ребенка — 5817 рублей.

Пособие по уходу за ребенком до трех лет сейчас составляет 50 рублей в месяц.

Если у вас родился уже второй ребенок, то вам так же положен материнский капитал, в 2016 году данная сумма составляет 453026 рублей.

Компенсация на молочную кухню

Как ни странно, но молочная кухня функционирует до сих пор. На получение молочных продуктов имеют право беременные женщины и дети до года. Если ребенок находиться исключительно на грудном вскармливание, то получение молочных продуктов возможно после того, как ребенку исполниться пол года. Если в вашем регионе нет молочной кухни, то вы можете получить компенсацию 349 рублей. Для этого необходимо подать заявление в соц. защиту. При себе нужно иметь справку от участкового педиатра.

Вот такие выплаты можно получить во время беременности и после родов. Каждый год сумма выплат может меняться, так же в некоторых регионах есть свои выплаты для женщин, которые решают завести ребенка.

Какие документы нужны для оформления детского пособия

  • Какие документы нужны для оформления детского пособия
  • Как оформить пособие на ребёнка в 2017 году
  • Как получить «детские» деньги в 2017 году

Индивидуальным предпринимателям в дополнении к вышеназванным документам нужно приложить свидетельство ЕГРП и его копию.

Лицу, заменяющему родителей, опекуну, усыновителю, приемному родителю к вышеперечисленным справка и документам нужно добавить выписку из решения об установлении над ребенком опеки (копию вступившего в законную силу решения суда об усыновлении, копию договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью ).

Виды детских пособий: как оформить и какие для этого нужны документы?

Разбираясь в многообразии детских пособий, самое главное – не запутаться в условиях и процедуре их получения. Для каких-то выплат могут понадобиться одни и те же документы, но вот получатели могут быть разными. Для иных одинаковыми будут основания для начисления. В этой статье мы разберемся, где и как оформлять детские пособия.

Ежемесячное пособие семьям с низким доходом

Пособие положено семьям с детьми до 16 лет, в которых доход на 1 человека ниже прожиточного минимума

Кому положено: семьям с детьми до 16 лет, в которых средний доход в расчете на каждого члена ниже установленного прожиточного минимума.

Сколько платят: размер этого детского пособия зависит от региона, в котором проживает семья. Обычно сумма составляет 300-350 рублей. В некоторых субъектов РФ она составляет 800 рублей.

Если мама одна занимается воспитанием ребенка, то ей выплачивают удвоенную сумму.

Как оформить: нужно подать в соцзащиту по месту прописки ребенка следующие документы:

Видео (кликните для воспроизведения).

Удостоверения личности всех членов семьи (паспорта родителей и ребенка, если ему исполнилось 14 лет, свидетельство о рождении).

Справку из ЖЭКа или выписку из домовой книги о том, что несовершеннолетний действительно проживает по данному адресу.

Документы о доходе семьи (для работающих – по форме 2-НДФЛ, для безработных – справку с биржи труда или копию трудовой книжки).

Данное детское пособие можно продлить и до 18 лет. Как правило, оформить его получается в том случае, если ребенок еще учится в школе.

Рассмотрение документов на получение детского пособия малоимущими длится 10 рабочих дней. Перечисление денег начинается со следующего месяца. В каких-то случаях начало выплат может быть отложено на месяц.

Выплаты по уходу за ребенком

Кому положено: матерям, отцам или иным родственникам, оформившим соответствующий отпуск. Главное условие – получатель должен реально ухаживать за малышом. Это детское пособие выплачивается до 1,5 лет.

[2]

Сколько платят: для трудоустроенных граждан ежемесячная выплата составляет 40% от средней заработной платы.

Читайте так же:  Как получить квартиру по ренте

Для иных категорий (уволенные из-за ликвидации организации; студенты очники; безработные родственники, воспитывающие малыша, чьих родителей лишили родительских прав) существуют фиксированные ставки. Минимальное значение – 2 718 р на первого малыша и 5 436 р на второго и последующих детей. Допустимый законом максимум – 19 855 рублей.

Данное пособие выплачивается матерям или другим членам семьи, которые фактически ухаживают за ребенком

Как оформить: в любой момент отпуска, но до того момента, как ребенок достигнет возраста двух лет, нужно собрать необходимые бумаги. Для работающих граждан:

Заявление в вольной письменной форме на получение выплаты.

Заявление на отпуск по уходу.

Свидетельства о рождении детей.

Справку, подтверждающую, что второй супруг не получает пособие.

Документы направляются работодателю, который и будет перечислять вам деньги в дни зарплаты.

Для нетрудоустроенных лиц набор бумаг немного иной:

Заявление о назначении детского пособия.

Свидетельства о рождении детей.

Трудовая книжка, где присутствует запись об увольнении с предприятия из-за его ликвидации в период отпуска.

Копия приказа от бывшего работодателя о предоставлении отпуска по уходу.

Сведения о зарплате.

Справка с фонда занятости о том, что пособие по безработице не выплачивается.

В этом случае вы уже направляетесь в органы соцзащиты по месту жительства.

В отдельных регионах РФ с 2015 года действует новый порядок оформление данного вида детского пособия. В соответствии с ним даже работающие родители или опекуны должны подавать документы в ФСС.

Выплата распространяется на срок до исполнения ребенку 3 лет. Оформить ее можно по тому же принципу, но после достижения малышом 1,5 лет платить будут по 50 рублей в месяц. Как правило, трудоустроенных мам это не устраивает, и они выходят на работу.

Пособие при рождении ребенка

Кому положено: одному из родителей при рождении малыша.

Сколько платят: это детское пособие платится одномоментно в виде фиксируемой суммы, которая индексируется каждый год. В 2015-м пособие составляет 14 497 рублей.

В некоторых случаях удобнее оформить детское пособие на мужа. Как правило, это происходит, если мама не работает или трудоустроена в другом городе.

Чтобы оформить детское пособие, нужно в течение полугода после родов предоставить в органы соцзащиты необходимые документы

Как оформить: в течение полугода после родов нужно подать в соцзащиту или на работу необходимые документы:

Заявление на пособие.

Свидетельство о рождении ребенка.

Справку, подтверждающую, что второй супруг не получает пособие.

Если супруги разведены, – свидетельство о расторжении брака.

Заверенную работодателем выписку из трудовой книжки (если оформляется через соцзащиту).

На работе деньги выплачиваются в течение десяти дней. Через органы социальной защиты – до конца следующего месяца.

При рождении двойни или тройни пособие назначается отдельно на каждого ребенка.

Выплата по беременности и родам

Кому положено: только матери или усыновившей новорожденного ребенка женщине, взявшей отпуск по БИР. Они должны либо быть трудоустроенными, либо служить в армии по контракту, либо учиться на дневном отделении ВУЗа, либо быть уволенными во время отпуска из-за ликвидации организации.

Сколько платят: для работающих – полный средний дневной заработок, умноженный на число дней, проведенных в отпуске по БИР. Для уволенных – 543 рубля, умноженные на количество отпускных дней (сумма актуальна на 2015 год). Для студенток – в размере месячной стипендии, умноженной на количество месяцев в отпуске.

Как оформить: для выплат по БИР нужен минимальный пакет документов:

Заявление в свободной форме.

Больничный лист в качестве основания для ухода в отпуск по БИР.

Справка о доходах за последние 2 года (для работающих мам).

Не пропустите сроки подачи документов – на пособие по БИР нужно предоставить бумаги либо во время самого отпуска, либо в течение 6 месяцев после его окончания.

Если пособием занимается работодатель, то деньги будут выплачены в ближайший зарплатный день, если УСЗН, то до конца следующего месяца.

Выплата положена матери ребенка, которая взяла отпуск по беременности и родам

Пособие на ранних сроках

Кому положено: исключительно будущим мамам, которые встали на учет по беременности в поликлинике или женской консультации в течение 12 недель после зачатия.

Сколько платят: пособие единоразовое и очень маленькое – 543 рубля ( на2015 год).

Как оформить: в органы соцзащиты населения или на работу принести справку из того медицинского учреждение, которое поставило вас на учет. Выплата – в течение 10 дней или до конца следующего месяца (в зависимости от того, где получаете – на работе или в ФСС).

На сегодняшний день в нашей стране семьи с детьми могут рассчитывать на меры господдержки в виде различных денежных выплат. Оформление каждого вида пособий имеет свои нюансы, ознакомившись с которыми, у вас не возникнет трудностей в его получении.

Какие документы нужны для оформления детского пособия? Как быстро оформить детское пособие?

Пособие на детей положено гражданам РФ, проживающим на территории страны. В законе предусмотрены выплаты на несовершеннолетних и тем лицам, которые находятся за пределами России. Они назначаются в случае, если между РФ и страной пребывания гражданина заключен соответствующий договор.

Кто не является субъектом права?

Не положены выплаты родителям, чьи дети находятся в приютах на полном гособеспечении. Не назначается дотация и тем гражданам, которые по суду лишены родительских прав. К третьей категории лиц, которые не могут подать заявление на оформление ежемесячных детских пособий, относят тех, кто уехал на ПМЖ за рубеж.

Общие сведения о процедуре

Существуют разные пособия родителям на детей. Например, законом предусмотрена единовременная выплата при рождении либо усыновлении ребенка. Тогда пособие полагается одному родителю. Усыновитель получает право на выплату только в случае, если взял ребенка, которому еще нет 3-х лет. Обратиться с соответствующим заявлением можно в течение полугода с момента рождения (принятия в семью). Единовременная выплата будет перечислена в десятидневный срок с момента обращения. Если папа ребенка трудится на государственном предприятии, а мать – домохозяйка, то заявление подает работающий родитель. Мать-одиночка обращается за выплатой, даже если она не работает.

Оформление детского пособия в Москве

В целом процедура проводится в соответствии с правилами, действующими по всей стране. Получать пособие работающие родители, военнослужащие или студенты могут по месту трудовой деятельности или учебы. Если и мать, и отец не работают, то следует обращаться в территориальный орган соцзащиты.

Какие документы нужны для оформления детского пособия в 2015 году?

Первой бумагой будет заявление. К нему прилагаются следующие документы для оформления детского пособия:

  • Справка с предприятия либо места учебы.
  • Св-во о рождении ребенка, выданное в ЗАГСе.

Если родилось несколько детей, то пособие положено на каждого из них. Какие документы нужны для оформления детского пособия малоимущим? Неработающим гражданам необходимо предоставить копию последней записи в трудовой книжке, если она имеется. В случае если родители никогда не работали, нужна справка из ЦЗ.

Читайте так же:  Снижение ставки по ипотеке реальность

Особые случаи

Если женщины, уволенные с предприятия в связи с его ликвидацией, или находящиеся в этот момент в декретном отпуске, не получают выплат, то им следует обратиться в СОБЕС, расположенный по их месту жительства. Какие документы нужны для оформления детского пособия в этих случаях? Следует предоставить:

  • Св-во о рождении ребенка.
  • Заявление.
  • Трудовую книжку.
  • Справку о неполучении компенсаций по безработице.

Следует отметить, что на некоторых предприятиях компенсации не выплачиваются либо начисляются не в полной мере. Это считается нарушением ТК. Если полагающиеся выплаты не были осуществлены, то можно написать заявление на начисление задним числом.

Усыновление

Какие документы нужны для оформления детского пособия при принятии ребенка в семью? Кроме заявления и прочих бумаг, необходимых в общем порядке, следует предъявить:

  • Копию судебного акта (вступившего в силу) об усыновлении.
  • Экземпляр соглашения о принятии детей в семью на воспитание или выписку из постановления органа опеки.
  • Копию судебного акта о лишении прав настоящих родителей, признании их умершими, недееспособными (полностью либо ограниченно), отсутствующими без вести.

Бумаги для военнослужащих

В данном случае следует сказать, что на получение выплат имеет право супруга гражданина, проходящего службу по призыву. Пособие будет назначено и перечислено в десятидневный срок с даты подачи всех документов. Не положены выплаты женам курсантов, пребывающих в образовательных военных заведениях. Согласно закону, начисления осуществляются с момента рождения ребенка. Однако в данном случае следует также учесть дату начала службы гражданина. Ранее этого дня перечисления не могут производиться. Выплаты осуществляются каждый месяц до трехлетнего возраста ребенка. Какие документы нужны для оформления детского пособия женам военнослужащих? Кроме паспорта, св-ва о рождении и браке, а также заявления, следует предъявить справку из военкомата.

Бумаги для тех, кто планирует получать выплаты

Многие беременные женщины интересуются, можно ли заранее подать заявления, и какие документы нужны для оформления детского пособия. Тем, кто находится в декрете и встал в первый триместр на учет, следует получить:

  • Справку из поликлиники.
  • Лист нетрудоспособности.

Если в течение предыдущих 2-х лет женщина работала на нескольких предприятиях, то необходимы будут справки о доходах за все это время. Это необходимо для расчета среднего заработка и на основании него размера выплаты. Все эти бумаги предоставляются в бухгалтерию того предприятия, на котором будут производиться начисления.

Выплаты по уходу за ребенком

Один из родителей должен получить справку с предприятия, на котором он трудится, о том, что не брал отпуск для нахождения с детьми. Учащимся очно и неработающим гражданам в СОБЕСе предоставляется справка о составе семьи и выписки из трудовой книжки. Кроме того, если выдавалось пособие по родам и беременности, необходимо предъявить его расчет. Право получать выплаты имеет то лицо, которое фактически ухаживает за ребенком до полутора лет. В качестве такого человека может выступать не только один из родителей, но и любой другой родственник (дедушка, бабушка и так далее). Эта компенсация назначается одновременно с предоставлением пособия. Выплаты осуществляются в соответствии с порядком и в те сроки, которые установлены для таких начислений на ребенка до 1.5 л. Решение о предоставлении выплат принимается в течение 10 дней.

Женщины, которые стоят на учете с первого триместра, пишут в произвольной форме просьбу о назначении единовременной выплаты. Чтобы оформить декретное пособие, нужно отдельное заявление. Как правило, образец предоставляет работодатель. Пособие по уходу за детьми выплачивается после того, как подано заявление на предоставление отпуска до достижения полуторагодовалого возраста ребенком.

Прошение пишется на имя руководителя. После этого подписывается приказ о предоставлении отпуска. В отдел кадров подается заявление о начислении пособия. Если женщина в течение предыдущих двух лет или одного года была в декрете, она может просить произвести замену этого периода на предыдущие для расчета средней зарплаты. Это целесообразно делать в случае, если это приведет к увеличению выплаты. Заявление о замене лет пишется также на имя руководителя в свободной форме.

Перечень документов для оформления детского пособия в 2019 году

Для повышения уровня рождаемости, предоставления гарантий родителям и обеспечения достойной жизни детей в российских семьях Правительством страны и регионов были установлены различные детские пособия. Препятствием к получению выплат зачастую становится внушительный перечень необходимых для их оформления документов. Многие родители, получив консультацию о требуемых бумагах, решили отказаться от получения пособий, чтобы не терять массу времени на сбор документов. Однако, всё не настолько страшно – единственное, для оформления каждого отдельного пособия установлен свой список бумаг. Давайте разберёмся, что представляет собой перечень документов для оформления детского пособия в 2019 году.

Какие бывают детские пособия

Перечень документов для оформления детского пособия будет зависеть, в первую очередь, от того, к какому виду пособий относится та или иная выплата. В нашей стране семьям с детьми предлагается оформить довольно внушительное количество денежных выплат:

Советы по сбору документов для оформления пособий на ребёнка

Чтобы не терять время и не обращаться в одну и ту же инстанцию по нескольку раз, предлагаем ознакомиться с некоторыми рекомендациями:

Перечень документов для оформления детского пособия при рождении ребёнка

Единовременное детское пособие должно оформляться тем супругом, кто официально трудоустроен – для этого он пишет заявление на имя работодателя, прикладывает к нему ксерокопию свидетельства о рождении малыша и отдаёт бумаги в отдел кадров или бухгалтерию. Выплату может оформить как мать ребёнка, так и отец.

Неработающие или трудящиеся не официально родители должны обращаться в отделение социальной защиты населения по месту жительства (если заявление подаётся по месту фактического проживания, прикладывается справка из УСЗН по месту регистрации о том, что там пособие ранее не оформлялось) и собирать следующие документы:

Документ Где получить
Паспорт одного из родителей ГУВМ МВД РФ
Свидетельство о рождении ребёнка Органы ЗАГС
Свидетельство о заключении или расторжении брака Органы ЗАГС
Справка о составе семьи ЖЭУ, паспортный стол
Ксерокопия трудовой книжки С последнего места работы
Документы об образовании (аттестат, сертификат, диплом) По месту учёбы
Справка о неполучении пособия по месту работы вторым родителем Отдел кадров по месту работы

Перечень документов для оформления детского пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет

Данное пособие может быть оформлено только тем членом семьи, кто собирается осуществлять уход за новорождённым – мать, отец или близкий родственник ребёнка. Этот человек должен обращаться по месту работы в тот момент, когда будет оформлять отпуск по уходу за ребёнком. Если это будет не мать, то должен быть письменный отказ мамы ребёнка от ухода за младенцем. В таком случае размер пособия будет составлять 40% от среднемесячного оклада.

Однако, если мать малыша не трудоустроена, только она может остаться дома, чтобы присматривать за ребёнком, так как ей не нужно покидать рабочее место. И тогда она должна получать пособие в органах социальной защиты населения в минимальном размере, расчёт которого проводится на основании регионального прожиточного минимума. То же самое касается и студентов. Из документов женщина должна предоставить:

Читайте так же:  Как получить землю для многодетной семьи - очередь, условия и порядок предоставления участка
Документ Где получить
Заявление о назначении ежемесячного пособия на ребёнка Бланк будет выдан на месте
Паспорт с ксерокопиями основного разворота и страницы со штампом о прописке ГУВМ МВД РФ
Свидетельство о рождении ребёнка Органы ЗАГС
Свидетельство о рождении остальных детей (размер пособия будет зависеть от очерёдности появления малыша в семье) Органы ЗАГС
Справка о составе семьи (для её получения необходимо прописать ребёнка) ЖЭУ, паспортный стол
Справка о неполучении аналогичного пособия по месту работы или в УСЗН от отца ребёнка По месту работы, из УСЗН
Ксерокопия реквизитов банковского счёта Отделение банка
Трудовая книжка без записей о трудоустройстве (для уволенных) С последнего места работы
Справка о доходах за последние 3 месяца или пояснительная записка о причинах отсутствия таковой С последнего места работы
Справка об отсутствии выплаты пособия по безработице (данные 2 пособия несовместимы) Центр занятости населения

Перечень документов для оформления детского пособия на ребёнка до 14, 16 и 18 лет

Данные пособия предоставляются не всем и не в каждом регионе, обычно они предназначаются малоимущим семьям и матерям-одиночкам. Величина выплат зависит от решения местных властей и возможностей регионального бюджета.

Помимо перечисленных нами выше документов, понадобится предоставить:

  • справки о доходах всех членов семьи за последние несколько месяцев по форме 2-НДФЛ или в форме справки из Центра занятости или Пенсионного Фонда (для того, чтобы получить статус малоимущей семьи, нужно, чтобы среднедушевой доход семьи оказался ниже областного прожиточного минимума);
  • свидетельство о рождении ребёнка без записей об отце или справка из органов ЗАГС о внесении информации об отце со слов матери (для матерей-одиночек);
  • удостоверение многодетной семьи (для родителей, воспитывающих троих и более детей).

Перечень документов для оформления материнского капитала

Сертификат на материнский капитал можно получить в любое время после рождения второго по счёту ребёнка или любого из последующих детей. Выплата предоставляется единожды на семью, несколько раз разрешалось снять 20 и 25 тысяч рублей в качестве “антикризисной” меры, сейчас такая возможность отсутствует. Деньгами можно воспользоваться только на определённые цели и лишь спустя 3 года после рождения малыша. Обращаться за сертификатом нужно в Пенсионный Фонд, иметь при себе надо следующие бумаги:

Документ Где получить
Заявление на получение сертификата на материнский капитал Бланк выдадут на месте
Паспорт РФ ГУВМ МВД РФ
Свидетельство о рождении ребёнка со штампом о гражданстве РФ (или свидетельство об усыновлении) Органы ЗАГС (штамп ставится в ГУВМ МВД РФ)
Справка о составе семьи Паспортный стол
Свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС) ПФР

Перечень документов для оформления прочих детских пособий

В регионах возможно также получение губернаторских пособий и областного материнского капитала (не во всех субъектах РФ). Перечень документов не отличается от того, что представлен для случаев оформления федеральных выплат. Единственное, необходимо подготовить документы, доказывающие соответствие семьи условиям предоставления выплат – это может быть удостоверение многодетной семьи, свидетельство о рождении третьего ребёнка и т.д. Основным документов всегда выступает паспорт со штампом о регистрации в данном регионе или справка о регистрации на территории муниципального образования.

Перечень документов для оформления детского пособия в особых случаях

Бывает так, что мать ребёнка не может получить пособие, потому что второй родитель находится неизвестно где, уклоняется от получения нужных документов или отказывается общаться. Проблем не будет, если в свидетельстве о рождении ребёнка отсутствуют записи об отце, и мать ребёнка является одиноким родителем. В противном случае пособие получить сложно, и придётся подготовить следующие документы (в зависимости от ситуации):

  1. Справка о пребывании второго родителя в местах лишения свободы или под стражей (из ОВД).
  2. Справка о выезде второго родителя за границу (из визовой службы).
  3. Справка о признании человека без вести пропавшим (от судебных приставов).

Законодательные акты по теме

Федеральный закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ О пособиях для семей с детьми

Типичные ошибки

Ошибка: Отец новорождённого собирается оформить на себя отпуск по уходу за ребёнком и получать соответствующее пособие, тогда как мать ребёнка не имеет официального места работы.

Комментарий: В том случае, если мать ребёнка не трудоустроена, именно она должна осуществлять уход за ребёнком и получать пособие по уходу за малышом в минимальном размере из органов УСЗН.

Ошибка: Мать ребёнка оформила пособие по уходу за ребёнком, хотя фактически осуществлять уход за младенцем намерена бабушка.

Комментарий: Пособие по присмотру за новорождённым должен получать тот член семьи, кто будет ухаживать за малышом.

Ответы на распространённые вопрос про перечень документов для оформления детского пособия

Вопрос №1: Как повлияет получение регионального материнского капитала на возможность оформления федерального материнского капитала?

Ответ: Никак не повлияет. Оформление каких-либо федеральных льгот не лишает права на получение областных преференций, и наоборот.

Вопрос №2: Оформят ли мне пособие по уходу за ребёнком, если я никогда не работала и не могу предоставить трудовую книжку?

Ответ: Да, данное пособие подлежит выплате всем без исключения семьям. Вам следует приложить к комплекту бумаг объяснительную об отсутствии трудового стажа, трудовой книжки и справки о зарплате за последние 3 месяца, а также документы о полученном вами образовании.

Вопрос №3: Какие документы нужно предоставить для получения пособий супруге военнослужащего по призыву?

Ответ: Чтобы получить единовременное пособие на ребёнка, нужно иметь при себе справку о пребывании на 26-ой акушерской неделе беременности и справку о прохождении мужем службы в армии из военного комиссариата. Для получения ежемесячных выплат нужно взять справку о несении службы в армии – если служба закончилась, то у вас есть 6 месяцев для подачи заявления, а справку нужно взять в военкомате по месту жительства.

Видео-советы.Какие документы нужны для оформления детского пособия?

Видео (кликните для воспроизведения).

В видео раскрывается информация о видах детских пособий, какие нужны документы для их получения⇓

Источники


  1. Маранц, Ю. В. Постатейный комментарий к Федеральному закону «О судебной системе Российской Федерации» / Ю.В. Маранц. — М.: Юстицинформ, 2014. — 120 c.

  2. Отсутствует Теория государства и права / Отсутствует. — М.: АСТ, 2012. — 127 c.

  3. Комаров, С. А. Теория государства и права / С.А. Комаров, А.В. Малько. — М.: Норма, 2004. — 442 c.
  4. Сырых, В. М. Теория государства и права / В.М. Сырых. — М.: Юстицинформ, 2011. — 704 c.
  5. Вышинский, А.Я. Марксистско-ленинское учение о суде и советская судебная система / А.Я. Вышинский. — М.: [не указано], 2015. — 177 c.
Какие документы нужны для оформления пособия по беременности и детских пособий
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here